海聚英才 | 四月,我们在“海创学院”见了五面
发布时间:2026-04-30 报送来源:上海市海聚英才发展促进会

四月的上海,晚樱绚烂、梧桐抽芽,海创城里的脚步也匆忙起来。

这个月,海创学院办了5场活动。说是活动,更像是5次坦诚的见面——和人才工作者、和香港青年、和AI创业者、和想走出实验室的科学家、和关心成果转化的高校老师。

没有高高在上的说教,只有坐下来聊聊:政策怎么落地?技术怎么找钱?科学家怎么当CEO?

如果你错过了也没关系,这篇回顾帮你划重点!

01

 和香港青年聊机器人 

四月的第一天,“海聚英才”创业城迎来了一群充满朝气与热忱的青年朋友。在闵行海外联谊会的牵头组织下,香港青年内地交流科创体验课如期开讲。本次活动聚焦“机器人进化论”,从最早的机械臂聊到现在的AI机器人,大家在研习室还可以上手体验。有同学第一次操控机器人完成指令,眼睛都亮了。

偶然间听到那句:原来内地的科创氛围这么燃。我们觉得值了。沪港之间的距离,有时候只需要一场好玩的科创课。

02

 给人才工作者“开小灶” 

同一天上午,虹桥镇的人才工作者和招商骨干也来了。

他们不是来走马观花的,是来系统补课的——学透“海聚英才”大赛政策,搞懂春申人才新政,回去才能服务好企业和人才。

培训现场干货十足。这场补课不仅聚焦第六届“海聚英才”全球创新创业大赛的赛制与规则解读,更重点剖析了最新发布的春申人才新政5.0版的实操细则。

我们带着他们参观了海创城的服务中心和“零成本”创业空间,实地看、现场讲。活动期间还举办了授牌仪式,三家“人才高地共创伙伴”正式加入,此举旨在进一步广聚专业化、市场化的人才服务力量。

我们深信,基层人才工作者是引才的“最后一公里”。把这一公里跑通了,人才才能真正留下来。

03

AI闭门会:

 没有舞台,只有停不下来的对谈 

4月10日,海创学院举办了一场小范围的人工智能专场闭门路演会。现场没有聚光灯,没有花哨的舞台。我们请了5个硬核AI项目,和真正懂行的投资人,围坐在一起。

项目方开口讲技术、讲痛点、讲商业模式,投资人直接追问、拆解、给建议。一个项目聊完,常常分不清是路演还是私董会。

聊透了,还不舍得散场。会议结束后,大家站在原地交换名片、加微信、约下次深聊。有位创始人会后说:“今天聊的投资人,是我们真正需要的。”

资本和技术的双向奔赴,大概就是这样——不需要热闹,只需要对的人坐在一起。


04

走进交大生医工

 帮老师们的硬核成果“找个家” 

4月14日下午,“海聚英才”创业学院联合上海交通大学生物医学工程学院,共同举办了第19期医工交叉创新沙龙。本次沙龙以第六届“海聚英才”全球创新创业大赛宣讲为主题,聚焦生物医学工程领域的成果转化痛点展开。会上,“海聚英才”创业学院运营负责人黄煜老师系统介绍了海创学院的服务体系,深度解读了市级高层次人才政策,并结合生物医学工程领域特色,拆解了第六届“海聚英才”大赛的赛程赛制、评审维度和创投支持,帮大家勾勒出一条清晰的参赛路径。

这场活动更是一场高校与海创城之间的深度链接,助力更多硬核医工成果从实验室走向市场。

这也是我们最想做的事——不是高高在上的政策宣讲,而是坐下来,帮每一位有梦想的科研人员,把心里的火花变成现实。期待从这场沙龙开始,能诞生出更多优秀的医工交叉项目,在上海这片科创热土上生根发芽。

05

科学家CEO私享会:

从实验室到董事会,一场掏心窝的对话

4月17日下午,这场活动我们筹备了很久。不是因为流程复杂,而是因为话题太重——科学家怎么当好CEO?

我们请来了两拨嘉宾。一拨是走过这条路的“过来人”:中科大的赵征老师、绿技行资本的刘启斌、启林投资的创始合伙人王鸿勇、第五届“海聚英才”全球创新创业大赛金聚奖得主韩生……另一拨是正在帮科学家过河的:复旦技术转移硕士项目主任侯家佳、交大生医工成果转化办主任韦建和、上财创业和投资校友会会长郑峥嵘。

一整个下午,没有客套话,全是真问题。

赵征抛出了一个很现实的观点:让科学家直接当CEO,冲突很大。他建议老师支持学生创业要“有限参与”,别贪多,同时要设计好“兜底机制”——创业不是一锤子买卖,能持续走下去才是真本事。

刘启斌则从资本视角拆解了科创企业的成长逻辑:从初创到资本化,技术能力决定了起点,团队管理决定了能走多远。他还提到一个很扎心的观察——“不是所有科学家都适合当CEO,把商业化交给对的人,反而走得更快。”

圆桌环节,金句频出,我们随手记了几条:

“商业模式就两件事:抢得到摊头,还得守得住。”

“迭代的技术,才是真正的护城河。”

“妥协,就是执行力。”

“没放弃过,才有归属感。”

“底层逻辑出了问题,企业走不长远。”

“跨界的代价是睡不着觉,但情怀就是你的热爱!”

聊到知识产权保护时,现场嘉宾直言不讳:“中国最大的创新困境,就是对知识产权的不够尊重。”话音落下,全场沉默了几秒,然后有人重重点头。

这场私享会还有一个特别的环节——比利时列日大学HEC列日高商EDBA上海校友会·投资与并购分会正式成立。这意味着,未来会有更多懂资本、懂产业的校友资源,链接到我们海创城的科学家项目中。

散场时,有位创业者对我们说:“今天不是来开会,是来找答案的。”

我们觉得,这就够了。

四月的几场活动,说大不大,说小不小。

但我们很认真地在做一件事:让“海聚英才”这四个字,变成创业者身边实实在在的陪伴。

每一次见面,都可以帮你解决一个真实的问题。相信深耕的力量,才是持续稳跑下去的底气。

五月,赋能活动还将继续。

如果你有好的想法、缺资源、想路演、或者只是想找个人聊聊创业的苦与乐,欢迎来海创城找我们。

我们一直都在。