上海赛因斯文化科技集团有限公司创始人吴松华——

做好中华文化的数字转译者

人物小传：吴松华，上海赛因斯文化科技集团有限公司创始人、董事长兼总裁。从IT行业的业务翘楚到数字文旅的创业先锋，从企业发展的掌舵人到社会责任的践行者，吴松华的创业轨迹与上海的创新脉动同频共振。

吴松华和他带领的上海赛因斯文化科技集团有限公司深耕“科技+文化”领域。

一场场数字文化盛宴，不仅让中国传统文化在互动体验中焕发新生，更镌刻着吴松华的初心与坚守。从初创时期的“陪跑”困境到行业标杆的成功逆袭，吴松华在上海这片创新沃土上，书写着一段以科技为笔，以文化为墨的创业故事。

破局：从“陪跑者”到行业标杆的逆袭

吴松华早年从事IT行业，其间参与过迪士尼、环球影城等众多文化旅游领域的信息化系统集成项目。在一次次服务国际IP的实践中，他敏锐地捕捉到数字技术与文化创意的融合正孕育着巨大的市场潜力。

吴松华说：“我们的目标就是做好文化的数字转译者，让中华优秀文化真正重焕光彩。”

这份对中国文化自信的笃定，让他不甘于只做“陪跑者”。2019年，吴松华创立了赛因斯科技，毅然投身于数字文旅这片蓝海。然而，从“陪跑者”到领跑者的转变注定是艰难的。创业初期的坎坷远超想象，“最难的时候，真的连下个月的房租都没有着落。”吴松华回忆。

就在公司逐渐步入正轨时，2022年危机再度袭来——因为理念不合，投资方撤资，原本脆弱的资金链濒临崩塌。“压力真的很大，真正体会到什么是‘雪上加霜’，团队里越来越多的伙伴动摇了，但我坚信正确的事情一定是艰难的，只要坚守初心、脚踏实地，一定会有突围的一天。”

一次偶然的机会，他了解到“闵行区春申金字塔人才（青年创业）选拔计划训练营”活动，便抱着试一试的心态报名参赛。

正是这次尝试，几乎成为公司命运的转折点。在路演舞台上，吴松华系统阐述了那个曾被资方质疑、却被他视若珍宝的数字文旅解决方案。从技术创新到市场应用，从行业痛点到解决方案，他极具前瞻性的视野和对中华文化的热忱，赢得了评委们的高度认可，最终以第一名的优异成绩脱颖而出。

这场胜利，为吴松华赢得了“闵行区青年创业英才”的荣誉和随之而来的政策扶持。

赋能：上海人才生态滋养创业梦想

赛因斯科技总部位于上海虹桥国际中央商务区，作为上海市及虹桥商务区重点引进的国家级高新技术企业，赛因斯科技的发展离不开上海人才生态的滋养。

“在‘闵行区春申金字塔人才’的评选中胜出后，我们享受到了办公场地租金减免、税收优惠等一系列政策红利。在相关部门的牵线下，公司还积极对接上海丰富的产业资源平台，与复旦大学、上海交通大学等多所顶尖高校建立了产学研合作，为技术迭代升级注入了不竭动力。”吴松华分享道。

人才是企业发展的核心驱动力，赛因斯科技也一直注重人才的引进和培养。随着公司在国内发展进入快车道，海内外人员流动变得频繁，签证、落户、安居等服务的需求也愈发迫切。

“我们楼下聚集了虹桥国际中央商务区企业服务中心、虹桥国际商务人才港、中国上海人力资源服务产业园虹桥园区等大批功能性平台，像出入境、居留许可、签证续期、工作许可等外籍人士高频政务服务，都能‘一站式通关’。”吴松华介绍。

对于公司归国发展人才的安居问题，上海的人才公寓政策也为赛因斯科技引才、留才提供了坚实后盾。“我们在公司附近为员工租赁了多套拎包入住的人才公寓，并享受到了安居优惠。仅此一项，一年就能为公司节省十几万元的开支。同时，所在街道的服务站还会定期上门宣讲人才补贴政策，提供法务咨询，服务非常贴心。”

深耕：用科技之力传承文化之魂

无论是为非遗项目打造数字化保护方案，让濒临失传的技艺得以永续；还是开发数字文博体验系统，引领观众“走进”文物背后的历史长河；抑或是探索NFT数字藏品，为传统文化赋予潮流表达……在赛因斯科技的每一个项目中，都贯穿着一条不变的主线——“以技术传承文化”的初心。

“成事之要，在于坚守与初心。传播中华优秀传统文化的情怀，早已融入赛因斯的基因。我们所做的，从来不是技术的简单堆砌，而是致力于让数字技术成为文化传播的桥梁，连接过去与未来。”吴松华坚定地说，“如今，赛因斯科技正双向发力。一方面，深挖文化创意，将中华优秀传统文化元素做深、做广；另一方面，持续迭代数字技术，聚焦于全息影像、穿戴设备、沉浸式游乐设施等前沿领域。”

从“陪跑者”到“领航者”，赛因斯的征途，亦是一场回馈社会的旅程。在吴松华看来，企业的成长根植于社会的滋养，而创造更大的公共价值，则是创业者回报这份成长的应有之义。在文化公益中传承薪火；在教育帮扶中点燃希望……赛因斯正努力让科技的光芒，温暖更多角落，触及更多人群。