为进一步深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和考察上海重要讲话精神，全力推动上海高水平人才高地建设和静安高水平人才集聚区建设，今年我区将重点打造“十百千万”人才版图项目。   

静安“十百千万”人才版图作为2024年重点人才工作项目，由区委人才办牵头，计划每年引育数十名国家级、市级高层次人才；打造数百名以区杰出人才为代表的静安优秀人才；引育数千名行业带头人才，包括以“全球服务商”计划企业为龙头的高端专业服务业领军人才、静安科技创新创业领军人才、“上静”青年人才、高技能人才等；培养数万名重点产业支柱人才。

“十百千万”人才版图项目的建立，旨在打造静安各类人才的蓄水池，形成既有“高度”又有“厚度”的人才梯队。一方面有利于激发各领域人才活力，各行业主管部门也能够更好地放宽视野、不拘一格、招才引智，将不同类型的优秀人才纳入到人才队伍体系中，逐渐壮大充实静安的人才队伍；另一方面，通过人才版图的建立和完善，全区上下可以进一步明晰标准，对应需求导向，逐步制定和优化各类人才政策，为提供人才分层分类服务、定制个性化服务和专项扶持政策提供基础。

“十百千万”人才版图紧密结合静安经济社会发展的特点和重点产业布局，实现科学的动态调整：一是可持续扩容，“十百千万”人才版图将随着经济发展和产业升级不断拓宽涵盖领域及层次，从而不断调整和优化人才队伍结构，确保人才资源与静安经济社会发展的需求保持高度匹配。二是可持续跃升，“十百千万”人才版图不仅关注人才的当前状态，更看重其未来的成长潜力和发展空间，通过为人才提供持续的职业发展机会和激励措施，动态跟踪人才成长轨迹，识别和培养潜力人才，实现人才在版图中的跃升。三是可持续发展，“十百千万”人才版图将通过顶层设计不断优化静安人才配置和激励机制，通过实施分层分类的服务策略，更精准地满足不同类型、不同层次人才的需求，提高人才的满意度和感受度，进一步激发人才的创新创业活力，推动静安各领域的创新发展，为区域经济的持续增长提供强大动力。