11月23日下午，黄浦区委人才工作领导小组会议召开。区委书记、区委人才工作领导小组组长杲云主持会议并讲话。区委人才工作领导小组副组长李忠兴、徐知、李铭及全体成员出席。

杲云指出，要紧扣发展需求，以筑巢引凤之策广揽英才。

要紧盯关键领域和关键人才，展现爱才之心、拿出爱才之举。聚焦数字科技、生命健康等新兴科创领域，大力集聚科创企业家和科技人才，把“中央科创区”打造成具有创新策源意义和培育产业发展的“核爆点”。加大资源的倾斜力度，抓紧研究引进顶尖科研人才、产业领军人才的政策，提高顶尖人才的显示度。要用好市场化机构力量和现有政策，全视角全方位引才、留才、用才。黄浦集聚了一批头部专业机构，要进一步强化市场引才作用，充分调动这些机构为黄浦引才的积极性。要用足现有政策，向社会传递黄浦求贤若渴的形象与合作共赢的诚意，形成招才引智与招商引资两翼齐飞的良好局面。

杲云强调，要优化综合环境，以海纳百川之怀聚才留才。

要打造更优营商环境，用事业平台留才。主动借力区域外资源，积极构建以市场为导向、产学研用深度融合的创新联合体，助力人才事业发展。积极把企业推向国家乃至世界级更广阔的平台，让黄浦的人才能在世界舞台大展拳脚，更让世界舞台为黄浦发声。要营造更暖生态环境，用服务保障留才。设身处地了解和把握人才的需要，针对人才生活工作中最迫切的需求，建立好系统化、精准化的保障体系。加紧研究出台全区综合性人才服务政策，坚持服务内容“百花齐放”，重点服务“有的放矢”，实现人才保障政策集成化、政策推送精准化、诉求办理高效化。

会上通报了2023年度黄浦区人才工作情况，审议了相关人才政策以及人才发展专项资金使用、预算编制等相关情况。