“十三五”时期，正是闵行主动承接全市发展战略重任，更加注重深化改革、建设生态宜居的现代化主城区，打造科创中心功能集聚区的重要时期，人才对于闵行的重要性不言而喻。

《闵行区“十三五”人才发展规划》日前正式发布，总体框架分为“人才发展基本情况”、“指导思想和发展目标”、“人才发展重点任务”、“制度改革和环境营造”、“规划实施的保障措施”等5个方面，在对全区人才现状进行总结的同时，对未来五年发展进行了整体的设计。

人才发展规划的总体目标

从2016年到2020年，为了加快构建闵行区人才新高地，面向闵行地区经济社会发展所需的各类人才，《规划》设定了四大目标——

人才发展规划的主要指标

根据闵行经济社会发展新要求，设立闵行区“十三五”人才发展规划指标体系，共分六大类12项指标。

人才发展规划的重点任务

人才规划制度建设和环境营造

人才发展规划的主要特点